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La asamblea general de Adeom decidió este miércoles profundizar las medidas de conflicto, constató Observa. Realizarán paros escalonados a partir del próximo viernes y hasta el jueves 16, cuando el gremio se reunirá para realizar un balance del conflicto y decidir los pasos a seguir.
El próximo viernes paralizarán sus actividades los choferes, los empleados de Palacio Municipal y los técnicos. El lunes 13 volverán a tomar la misma medida. Para el martes 14 y miércoles 15 está previsto que paren los obreros, con y sin oficio y los municipios.
Fuente: Observa
Como si fuera poco
La dirección del sindicato de municipales montevideanos impulsa más medidas de lucha por aumento de salario real.
El conflicto en la Intendencia de Montevideo (IM) parece ir de mal en peor. Ayer en la reunión entre trabajadores y el gobierno departamental no hubo avances y hoy la asamblea general de la Asociación de Empleados y Obreros Municipales (ADEOM) se encamina a endurecer las medidas de lucha. El secretario general interino de la IM, Jorge Rodríguez, señaló que la administración “va a cumplir cabalmente con las obligaciones que ha asumido con los vecinos”, aunque no explicó cómo. Mientras que el Ministerio de Salud Pública analiza “con preocupación” la situación generada por los paros y la no realización de horas extras en el servicio de recolección de basura, desde la comuna se analizan distintas alternativas para contener la limpieza, entre ellas la contratación de privados.
A la salida de la reunión de la comisión bipartita, el secretario general de ADEOM, Aníbal Varela, aseguró que hoy se llega a la asamblea “con la negativa de la administración de querer negociar”, por lo que “todas las medidas están arriba de la mesa”, incluida la de ocupación de los lugares de trabajo. Las partes están muy distanciadas: ADEOM reclama ajustes cuatrimestrales con aumentos salariales de 2,5% por encima del IPC, mientras que la comuna mantuvo ayer su propuesta de hacer ajustes semestrales por 100% del IPC.
Anoche la mayoría del Consejo Ejecutivo de ADEOM resolvió proponer en la asamblea que se mantengan el conflicto y el plan de acción, y extender por más horas los paros rotativos. La dirección del gremio no manejó puntualmente la posibilidad de las ocupaciones, pero no se descarta que pueda hacer ese planteo algún miembro de la asamblea. El Ejecutivo sí propuso solicitar una entrevista urgente con la intendenta Ana Olivera y fijar una nueva asamblea general para el jueves 16. Hoy la convocatoria a todos los trabajadores será a las 12.00 en la cancha de Aguada, y habrá paro general en la IM desde las 11.00.
La Mesa Política del Frente Amplio manifestó el lunes su preocupación por el conflicto y resolvió convocar a Olivera, mientras que la oposición reclama la declaración de la esencialidad del servicio de limpieza. El Comité Ejecutivo Departamental del Partido Colorado encomendó a sus ediles a realizar un llamado a sala urgente a Olivera para que presente un plan de acciones inmediatas y el diputado Javier García (Partido Nacional) alertó que la ciudad se encuentra “en una situación límite de higiene y de salud pública”. El ministro de Trabajo, Eduardo Brenta, dijo a la diaria que el gobierno “sigue atentamente” el conflicto municipal y que está “a la espera de lo que decida la IM” en relación con la declaración de esencialidad.
Fuente: La Diaria
A la salida de la reunión de la comisión bipartita, el secretario general de ADEOM, Aníbal Varela, aseguró que hoy se llega a la asamblea “con la negativa de la administración de querer negociar”, por lo que “todas las medidas están arriba de la mesa”, incluida la de ocupación de los lugares de trabajo. Las partes están muy distanciadas: ADEOM reclama ajustes cuatrimestrales con aumentos salariales de 2,5% por encima del IPC, mientras que la comuna mantuvo ayer su propuesta de hacer ajustes semestrales por 100% del IPC.
Anoche la mayoría del Consejo Ejecutivo de ADEOM resolvió proponer en la asamblea que se mantengan el conflicto y el plan de acción, y extender por más horas los paros rotativos. La dirección del gremio no manejó puntualmente la posibilidad de las ocupaciones, pero no se descarta que pueda hacer ese planteo algún miembro de la asamblea. El Ejecutivo sí propuso solicitar una entrevista urgente con la intendenta Ana Olivera y fijar una nueva asamblea general para el jueves 16. Hoy la convocatoria a todos los trabajadores será a las 12.00 en la cancha de Aguada, y habrá paro general en la IM desde las 11.00.
La Mesa Política del Frente Amplio manifestó el lunes su preocupación por el conflicto y resolvió convocar a Olivera, mientras que la oposición reclama la declaración de la esencialidad del servicio de limpieza. El Comité Ejecutivo Departamental del Partido Colorado encomendó a sus ediles a realizar un llamado a sala urgente a Olivera para que presente un plan de acciones inmediatas y el diputado Javier García (Partido Nacional) alertó que la ciudad se encuentra “en una situación límite de higiene y de salud pública”. El ministro de Trabajo, Eduardo Brenta, dijo a la diaria que el gobierno “sigue atentamente” el conflicto municipal y que está “a la espera de lo que decida la IM” en relación con la declaración de esencialidad.
Incendio apagado
Antes de la reunión de la comisión bipartita, los trabajadores de Tevé Ciudad se reunieron con el director de Recursos Humanos de la IM, Jorge Basso, para encontrar una salida a su conflicto. Según explicó a la diaria el dirigente Christian Quijano, a mediados de noviembre la directora de Comunicación e Información, María Urruzola, “nos informó de la intención de cambiar los contratos y poner que tuviéramos disponibilidad de lunes a domingo, feriados inclusive”. En el canal sólo hay tres funcionarios presupuestados de un total de 120 trabajadores, y los contratos son renovados anualmente. “Nos parecía un disparate cambiarlos unilateralmente sin discutirlos, y en ningún momento se habló de incrementos salariales por esa disponibilidad”, agregó Quijano. En la reunión de ayer, Basso propuso renovar por seis meses los contratos tal como están actualmente y crear una mesa de diálogo para discutir hacia el futuro, entre otros puntos, la presupuestación y sus condiciones.Fuente: La Diaria
Gobierno Municipal Contraataca
El Ministerio de Trabajo firmó en la noche de este miércoles la esencialidad del servicio de limpieza, que le había solicitado la intendenta de Montevideo, Ana Olivera.
El titular de la cartera, Eduardo Brenta, dijo a Observa que “no hay ninguna duda respecto a que la situación amerita la esencialidad”. Es la primera vez que se adopta el decreto para este servicio.
La intendenta Ana Olivera anunció este miércoles en conferencia de prensa que solicitó al Ministerio de Trabajo que decrete la esencialidad del servicio de recolección de basura, tras los paros anunciados por ADEOM.
La esencialidad se extiende al servicio de limpieza, a la unidad de transporte de la asesoría de desarrollo municipal, a las cuadrillas obreras de los centros comunales que trabajan en el área de limpieza, y el servicio de guardavidas.
En el caso de los guardavidas, la medida municipal estuvo motivada por el fallecimiento de una persona en la playa de La Mulata, en Punta Gorda.
En tanto, el sindicato de ADEOM siguió el anuncio por televisión y analiza en reunión la actitud a adoptar.
“Hemos mantenido un prudente silencio en el marco de las negociaciones que el gobierno lleva adelante con los funcionarios municipales. Hemos hecho los mayores esfuerzos por mitigar las consecuencias que tiene para Montevideo las medidas adoptadas (por el sindicato de Adeom)”, dijo la intendenta Ana Olivera.
La intendenta señaló que al martes, el monitoreo de la situación de salubridad en el departamento “estaba llegando a un punto límite”.
Olivera remarcó que la decisión de las autoridades responde a que la asamblea de ADEOM resolvió este miércoles una serie de medidas que implica cuatro días sin recolección de residuos, cinco incluyendo la asamblea del próximo jueves.
“El gobierno de Montevideo tiene entre sus cometidos velar por la salud de los montevideanos. A esto nos hemos comprometido. Es por este motivo que en estas horas hemos solicitado al Ministerio de Trabajo la declaración de esencialidad de todo lo relativo al sistema de limpieza del departamento”, anunció Olivera, interrumpida por el aplauso cerrado de los legisladores que concurrieron al edificio municipal a brindarle su apoyo.
Fuente: Observa
Tras llegar a una acumulación de 6 millones de kilos de basura, la intendenta de Montevideo, Ana Olivera, pidió al Ministerio de Trabajo que decrete la esencialidad de la recolección de basura. Esta decisión era reclamada desde hace ya varias semanas por las figuras más diversas de la oposición.
Después de que se conociera este anuncio, el líder del Partido Independiente, Pablo Mieres, opinó que esta decisión "era imprescindible" y dijo que la jefa comunal "demoró demasiado" en tomarla, pero agregó que "más vale tarde que nunca".
Si bien Mieres coincidió con la decisión, discrepó con los detalles que dio Olivera sobre el dinero que se destina a la limpieza de la ciudad. "Adeom está llevando adelante un conflicto salvaje y la postura de la intendenta no fue firme". Por el contrario, "fue muy débil, sumisa y subordinada a los trabajadores municipales", opinó Mieres para quien la intendenta "está pagando el hecho de que ella misma defiende la lógica sindical".
Por su parte, la diputada nacionalista Analía Piñeyrúa expresó "la satisfacción porque haya dado un primer paso para solucionar un problema que puso en riesgo la salud de los montevideanos".
Este miércoles la Comisión Departamental del Partido Nacional reclamó a la intendenta que se declare la esencialidad y por eso el partido se muestra "muy satisfecho" aunque mantiene "la preocupación por el no ejercicio de la autoridad" por parte de la jerarca.
"Sabemos que implementar una declaración de esencialidad no es fácil porque va a tener que requerir el servicio de otras empresas y de servicios del Estado. Por eso le ofrecimos nuestra colaboración en la implementación de esta medida, pues entendemos que por encima de todo están los intereses de los montevideanos".
Piñeyrúa coincidió con Mieres en que ésta es "una decisión tardía" y agregó que "este problema la intendencia lo tiene aún cuando no hay conflicto con el sindicato".
Por su parte el diputado colorado Fitzgerald Cantero opinó que "la situación no daba para más" y dijo que la decisión de decretar la esencialidad "tendría que haberse tomado mucho antes".
No funcionó la negociación
En tanto, la ex intendenta, Hyara Rodríguez, se mostró "totalmente de acuerdo con la decisión" a la que calificó de "dolorosa porque indica que con la negociación no se logró el objetivo".
"No hemos logrado tener en Montevideo un sindicato que piense que ser funcionario público es estar al servicio de la población. Haber llegado a este extremo de condicionar el derecho de huelga es doloroso pero apoyo absolutamente este paso", apuntó Rodríguez.
Para la ex jefa comunal la decisión "se tomó en el momento justo y se esperó lo justo. Todos esperábamos que el sindicato se autorregulara y no llegara a provocar ese riesgo para la salud".
Fuente: Montevideo Portal
La Solución, ír contra el Trabajador
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Igual que Pacheco Areco (así comenzo el pachecato, y luego vimos como termino).
Un decreto firmado por Pacheco Areco en el año 1968, habilitaba a desalajar por la policía a los manfestantes.
El contenido de la nueva norma es estudiado por la sala de abogados de la central que la semana próxima presentará su punto de vista al órgano de conducción. La molestia con el gobierno está instalada en toda las dirigencia. Uno de los coordinadores de la central, el portuario Juan Castillo (PCU), manifestó a Ultimas Noticias que la decisión causó sorpresa por lo "inconsulto del decreto", que definió como "una nueva violación" a la ley de Negociación Colectiva que rige para el sector público. "Hay una ley vigente que establece que todos los cambios en las relaciones laborales entre trabajadores públicos y el Estado deben negociarse. Además, 24 horas antes se había reunido el Consejo Superior y no se nos hizo ningún planteo", dijo. En filas gremiales se coincide en que el decreto es "anticonstitucional". "Hay una clara intencionalidad de limitar el derecho de huelga", consideró el dirigente.
La decisión del Ejecutivo llegó en un momento en el que las discrepancias internas respecto a "cómo pararse" frente al actual gobierno son motivo de posturas dispares entre las distintas corrientes de opinión. No obstante, en los corrillos de la central el anuncio es visto como la "gota que rebasó el vaso" y la dirigencia está dispuesta a pararse firme. El Secretariado Ejecutivo aguarda el informe de sus asesores para resolver si presenta una denuncia en la Organización Internacional del Trabajo (OIT) o interpone un recurso ante la Justicia.
Fuentes de gobierno expresaron en las ultimas horas a este matutino que existe malestar con el accionar sindical y se considera que "no se está haciendo un uso correcto" de las medidas. Por otra parte, se sostiene que existe responsabilidad en el Pit-Cnt debido a "su falta de conducción".
En tanto, el abogado de Cofe, Daniel Parrilla, elaboró ayer un documento que entregará a la dirección del sindicato en el que expresa su posición. El documento al que accedió Ultimas Noticias sostiene que el decreto "violenta" y "va a contrapelo" de la jurisprudencia de la OIT que establece que la ocupación "sólo puede limitarse cuando no es pacífica". Parrilla manifestó que conceptualmente se parece al "viejo" decreto 512/66 que "fue instrumento de represión incluso previo a la dictadura" y que autorizaba a las empresas o autoridad pública a pedir el desalojo ante el Ministerio del Interior. Es un absoluto retroceso respecto al que se dictó en 2006", aseguró.
"El decreto (165/2006) reconoció la ocupación como una modalidad del ejercicio de huelga", indicó Parrilla. Este reconocimiento se refleja en el artículo 5º, donde se establece que la ocupación parcial o total de los lugares de trabajo "no suspende ni interrumpe las instancias de negociación". Asimismo, se establece que el Ministerio de Trabajo tendrá la facultad de intimar el desalojo en el plazo de 24 horas bajo apercibimiento del uso de la fuerza, pero sujeto a dos condiciones: el fracaso de los mecanismos de solución de conflictos y si la continuación de la ocupación pusiere en grave riesgo, la vida, la seguridad o la salud de toda o parte de la población".
“La perla que le faltaba al collar”
Para la central las ocupaciones registradas en forma reciente tienen como telón de fondo la falta de negociación colectiva, que motivó la medida primero en el edificio de la Suprema Corte de Justicia, luego en la Fiscalía Civil y por último en la Intendencia de Tacuarembó.
Los cuestionamientos a la puesta en práctica de la ley han sido la principal bandera de Cofe y causa de su complicada relación con el gobierno. Primero fueron los encontronazos por la reforma del Estado, luego la negativa a considerar cambios en el capítulo II del Presupuesto y finalmente la imposición de trabajar seis horas como mínimo para los profesionales y técnicos de la Administración Central. Pero lo que comenzó como un reclamo gremial pasó a ser ahora preocupación de toda la cúpula sindical que ve en la regulación de las ocupaciones "la perla que le faltaba al collar".
"En vez de condenar a la Suprema Corte de Justicia por violar una ley se condena a los trabajadores que ocupan. ¿Qué pasos se van a dar con los organismos que no discuten con los trabajadores? ¿Qué se va a hacer con la intendencias que no negocian? Si la relación laboral entre el Poder Ejecutivo y los trabajadores del Estado va a ser el efecto acción reacción se va a entrar en una escalada sin fin", dijo el dirigente Fernando Pereira.
Fuente: Últimas Noticias
